员工的小作坊，一下子就变成了一个拥有一百多个员工的小厂子。
未来，厂子的规模还要继续扩大。
“主要还是缝纫机不够，另外，能够熟练的使用缝纫机的女工也不够。”
这可不是会用缝纫机就可以的，还需要按照工厂的规定，做流水线的业务。
很多的女人，都不适应这一点。
不过稍微培训一下，也可以适应就是。
只是，熟练的工人没有那么多，苏何打算让甘仪芳她们先带一带新人，等到新人熟练了，再招聘新的工人。
这方面，也是考虑到，一下子新人太多了，容易导致工厂的运转不够流畅。
万一有什么事情发生，新人多了，压不住。
因为这个时候，还没有形成工厂上班的氛围，加上女人多了，也容易引起事端。
这方面，男女性别，真的有很大的影响的。
男人也容易打闹起来，打个牌，也容易造成事端。
但说到底，还是女人之间的矛盾多一些。
服装厂很快就进入了正轨，有着严格的厂规，加上管理比较严格和公正，这些女人也算是比较快的融入了进来。
因为很多都是介绍来的，都是有熟人在，也不算是完全的新人。
加上大家虽然喜欢八卦，但无疑，她们更愿意赚钱。
九鼎公司的工资待遇很不错，比公家的厂子都要好。
这要是因为一点口角，就被开除了。
那真是损失太大了。
所以，还都比较克制。
这样一来，她们也发现，这点事情，其实不算什么。
万事，还是赚钱大。
在这样的情况下，九鼎服装厂的产量，一下子就翻了三四倍。
人员虽然也多了很多，但效率还真的没有翻那么多倍。
主要是，这个时候，又加入了一点别的部门。
比如说，质检部门，还有专门检查残次品，以及专门修理返工的部门。
工厂的配置，更加的合理了，让一些可能存在缺陷的衣服，更难流出去。
虽然现阶段，大家其实也不在意这些，但这是一个积累名声，以及积累企业知名度的时候。
很多人不明白苏何为何要这么做，但苏何还是坚持要这么做。
产量增加了，供给魔都那边的货物也增多。
正好多了一节车厢，苏何让人统计一下
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