回到真空层面后,年轻王也立刻召开了紧急议会。
“我提议进行联盟改革。”他说道,向所有代表阐述了改革方案,“核心是建立贡献回报机制,让付出多的成员,得到更多的回报。”
“这样,既能激励发展,又能留住强大的成员。”
但这个提议,立刻遭到了反对。
“这违背了联盟的初衷!”一个小层面的代表说道,“自由联盟的理念,就是平等和互助!”
“如果改成按贡献分配,那我们这些小层面怎么办?”
“我们本来就弱,贡献不了多少,难道就该被边缘化吗?”
“这和征服者的弱肉强食,有什么区别?”
其他小层面的代表纷纷附和。
而大层面的代表,则支持改革。
双方争执不下,议会陷入了僵局。
年轻王也看着这一幕,心中苦涩。
这就是领导者的困境。
照顾了强者,就会伤害弱者。照顾了弱者,就会失去强者。
怎么选,都有人不满。
“各位,听我说。”他最终开口,“我理解你们的担心。”
“小层面担心被边缘化,大层面担心付出不公平。”
“这两种担心,都有道理。”
“但我们不能因为有矛盾,就放弃解决。”
“改革的目的,不是抛弃任何一方,而是找到新的平衡。”
“具体来说,改革后的机制是这样的——”
“所有成员,都有一个基础回报,这是平等的,保证小层面的基本需求。”
“在基础回报之上,根据贡献,给予额外回报,这是公平的,激励大层面继续付出。”
“同时,设立一个互助基金,由大层面自愿捐赠,帮助遇到困难的小层面。”
“捐赠越多,名声越好,在联盟中的威望也越高。”
“这样,互助精神依然存在,但不是强制的,而是自愿的。”
“我相信,很多大层面,在得到公平回报后,会愿意帮助小层面。”
“因为这不仅是道德上的善行,也是政治上的智慧。”
“大家觉得如何?”
代表们开始讨论,气氛渐渐缓和。
小层面的代表,觉得至少基础回报得到了保障。
大层面的代表,觉得额外回报体现了公平。
虽然不是所有人都满意,
本章未完,请点击下一页继续阅读!