就在他刚刚心生疑问时，轮回殿就传递来一大堆信息。果然，第四代的轮回规则又开始发生改变。
第一个时代，轮回殿降临希塔海姆，与主世界宇宙法则处处违背矛盾冲突，是举步维艰的‘融合期’，存活的资深者极少，但各个强大无比。第二个时代，可以看做‘适应期’，大灾变降临，诸神失格魔法失效，轮回者总结出顺应新法则的魔改体系，新力量渐渐壮大。第三个时代是‘发展期’，成熟的魔改体系不断完善，晶壁天道逐渐成型，主世界的强者层出不穷。
而如今的第四代，可以看成‘爆发期’。轮回殿不仅适应了主世界的宇宙法则，还和主世界坑瀣一气，共同入侵异界宇宙，并且累积了丰富的经验。如今道标存活率不断提升，老一代纷纷斩断轮回，但主世界强者辈出，对于异界资源的需求量越来越大，因此轮回殿需要招募更多更多的低级轮回者，剥削他们压榨出更多的价值。
这一次，轮回殿最佳员工李墨被老板选中，有两个原因。
首先，李墨知识丰富德行兼备，循循善诱毁人不倦，品德高尚有担当。轮回殿正需要一个人品正直的教育家担任‘人参导湿’一职，带领这批新人渡过难关，传道受业解惑，让他们适应轮回殿的节奏。就如同著名翻车司机庞加当初对待他们一样。
最终的任务收益，根据新人的成长情况来结算。
其次，李墨不鸣则已一鸣惊人，他前两次轮回表现平平，却在漫威地球厚积薄发指点江山度化苍生，对地球世界线的转变造成了震撼性的影响，大大加速了轮回入侵的进程。被轮回殿列入重点关注名单中。
这一回任务开启之前，李教授凭借优秀的业绩，得到主世界的某位强者看中，钦定他参加本次轮回，并指定了一份特殊任务。
每一位轮回者都有相关的战绩评价，表现的越好，越容易获得强者的青睐，得到特殊任务（接私活），获取更大的好处，这样成长速度也更快，更容易结识大佬，拓宽人脉关系。这是一个良性循环。而平庸的轮回者，只会平平无奇，沉沦挣扎变成因果傀儡。
李墨整理脑中的信息，轮回殿的要求很宽泛，它只需要轮回者不断变强，减少死亡率，扭曲世界线制造因果，并且尽量不要还清负债，最终变成轮回傀儡。至于其他针对性的任务，往往是主世界神魔还有资深者借轮回殿之手发布的，更有挑战性收益也更高。
他这次的基础任务就是‘搞事情’和‘带孩子’。而附加任务，是替某位主世界大佬办事。和当初的庞
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